引起自己的认可

本书的第113章有效的自助物

亚当·汗（Adam Khan）：

每个人都需要确认。并不是说没有它，我们会死，但是当我们知道其他人知道我们正在做的工作有多好时，这确实有所不同。

但是，我们十分之一的人没有得到足够的赞赏。对这一事实的一个普遍反应是，老板和配偶应该更多地关注。他们应该注意，然后感谢我们。问题是，很难注意到没有负面状况。当您不创造问题并做好工作，而您允许其他人不受阻碍地完成工作时，有什么要注意的？您的好工作像往常一样做生意。

这两个事实的并置 - 每个人都需要确认，很难注意到没有负面状况 - 向我们提供了一种解决方案：您必须引起自己的认可。当他们不注意到他人时，您必须指出您的努力。

但是你不能那样做！这就是吹牛。而且，我们都遇到了令人讨厌，以自我为中心的，有些的人，他们习惯于谈论自己和他们所取得的成就。吹牛是令人反感的。不是吗？

是的 - 当它是由令人讨厌的，以自我为中心的人完成的。当一个只是想做一份好工作和保持动力的人完成时，引起认可可能对每个参与的人来说都是积极的事情。

它可能会这样：您在做某件事时特别谨慎，并且您一直在做一贯的事情。您知道您正在做的事情确实有帮助。您知道事情的效果要好得多，因为您正在花时间和精力来做这件事。但是，由于它有助于一切顺利，而且由于很难注意到没有负面状况，因此没有人注意到您做得很好。因此，当您的配偶或老板在附近时，对他们说：“我一直在努力确保这件事正确，而且情况一直正确。我只是想让某人知道。”

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由于我们都在同一条船上，因此您与您交谈的人会理解只是想知道别人知道的感觉，您甚至可能为他或她做同样的事情的可能性（引起承认）。

您不必强迫任何事情。您不必吹牛和大张旗鼓，并一直在一遍又一遍，直到每次离开时都会使房间照亮。您不需要来自缺陷。您并不迫切希望关注。您只是在帮助自己的工作（并激励自己保持自己的工作），让某人知道您在做什么，从而使自己感觉更好。

不要期待很多。有些人会认为您指出自己的出色工作很奇怪。有些人会认为你在吹牛。继续关注您得到的各种响应，并继续修改自己的工作，直到对事实的简单承认为止。

另外，让人们谈论他们希望某人知道的事情，然后给他们一些认可。他们不仅会变得更加愿意承认您的成就，而且当您指出自己所做的事情时，他们也会嫉妒的可能性也不太可能。

引起您自己的认可。没有人注意到，这比抱怨更好。没人注意到不是任何人的错。由于我们的身体，大脑和宇宙的建造方式，这就是这样。我们对此无能为力，但要使用它。您可以哀叹重力使您固定在地球上，或者您可以接受它并变得如此擅长处理它，您可以跳舞！

当您想确认某件事时，请告诉某人您的所作所为。

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